技能要求：

计算机操作

职位描述：

人力工作：

1.负责人事信息、各类合同、档案的管理；

2.负责为员工办理入职、转正、晋级及离职等手续；

3.建立员工关系，协调员工与上级的的关系，组织员工活动；

行政工作：

1.负责组织公司办公费用的计划、办公用品的购买、管理和发放工作(包括维护、登记)的管理工作等；

2.统计记录公司行政资产和日常维护工作；

3.管理监督员工宿舍、食堂的使用和日常维护；

4.服从上级领导安排。

二、任职资格

1.有独立思考判断能力；

2.具有一定的抗压能力；

3.人力资源、行政管理、档案等相关管理专业优先；

4.具有较强的人际沟通、协调、组织能力以及高度的团队精神，责任心强。

工作地点：

丰泽区

职位亮点：

包住、五险一金、包吃、全勤奖、带薪年假